社保怎么交单位

单位缴纳社保的流程通常包括以下几个步骤：

开通社保账户

单位需在成立之日起三十日内，携带营业执照原件及复印件到社保机构办理社保开户，并领取《社保登记证》。

员工管理

单位每月需将新增员工添加进社保账户，并删除离职员工。

确认社保缴费基数

单位需为员工申报正确的社保缴费基数，确保社保正常缴纳。

确定社保缴纳方式

可以选择与银行或第三方代缴机构签订代缴协议，社保费用将从单位银行账户中直接扣除。

或者通过电子税务局进行社保费的申报和缴纳。

社保费缴纳

用人单位应自行申报、按时足额缴纳社会保险费，通常包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

缴费比例和金额根据国家规定及员工工资总额等因素确定。

记录与告知

用人单位需按月将缴纳社会保险费的明细情况告知职工本人。

用人单位还应每年向职工代表大会通报或在本单位住所的显著位置公布全年社会保险费缴纳情况，接受职工监督。

社保卡的发放

社保机构定期制作并发放社保卡，用于职工享受社保待遇。

社保缴费的确认

参保单位应在社保经办机构核准其缴费申报后的3日内全额缴纳社会保险费。

请根据最新的政策和实际情况进行操作，并确保按时足额缴纳社会保险费，以免产生滞纳金等额外费用。